وافق مجلس الوزراء مؤخرًا على مشروع قانون يتعلق بالتأمينات الاجتماعية، والذي يتضمن جانبًا رئيسيًا يتعلق بتمديد إجازة الأمومة. هذه الخطوة، التي لقيت استحسان العديد من الشخصيات، تبرز الأهمية التي يوليها الدولة لحماية ودعم الأمهات، ومن ثم، الأسرة في الجزائر. يضع رئيس الجمهورية، السيد عبد المجيد تبون، المرأة والطفل في قلب أولويات حكومته.

تمديد مستهدف لحالات محددة

وضحت وزيرة التضامن أن هذا التمديد لإجازة الأمومة ينطبق بشكل خاص على الأمهات اللاتي يعاني أطفالهن من إعاقات عقلية أو جسدية، أو من أمراض خطيرة. ويتيح إجازة إضافية تصل إلى 24 أسبوعًا كحد أقصى، دون انقطاع، في حالة استمرار أو تفاقم المضاعفات الصحية. هذه الخطوة تعكس التزام الدولة بدعم الأسر في أكثر الحالات حساسية.

تقدم لحقوق المرأة العاملة

تم اعتبار تمديد إجازة الأمومة، الذي أصبح الآن 14 أسبوعًا متتاليًا، تقدمًا ملحوظًا لتعزيز حقوق النساء العاملات. وأكدت السكرتيرة الوطنية المكلفة بالطب المهني وظروف المرأة العاملة في الاتحاد العام للعمال الجزائريين، البروفيسورة نورة عكيف، أن هذه الخطوة تستجيب لمطلب قديم للاتحاد العام للعمال الجزائريين  UGTA    تهدف إلى تحسين ظروف عمل النساء وتلبية احتياجات الأم والطفل بشكل أفضل.

تأتي هذه القرار في إطار دعم فئات مختلفة من الأمهات، ولا سيما أولئك اللاتي يواجهن حالات صحية دقيقة. وتعكس سياسة شاملة لرعاية الأسرة، مع الأخذ بعين الاعتبار الجوانب الطبية والنفسية والاجتماعية.

دعم ضروري للأم والطفل

أشادت مليكة بوتاوي، رئيسة لجنة المرأة العاملة في الاتحاد العام للعمال الجزائريين في الجزائر، بأهمية هذا القرار. وأكدت أن الأشهر الأولى من حياة الرضيع حاسمة لتطوره، وأن الأم، خاصة بعد الولادة، تحتاج إلى متابعة خاصة، سواء كانت طبية أو نفسية. إن تمديد إجازة الأمومة يعزز هذه الرعاية، مما يعزز التماسك الأسري والاجتماعي.

قرار يعزز التضامن الأسري

وصف الدكتور براهمي هذه التدبير بأنه “قرار شجاع” يخدم مصلحة الأسر الجزائرية، مع تأكيد التزام الدولة برعاية الأم والطفل وفقًا للدستور. كما يأتي هذا القرار في إطار هدف أوسع: ضمان حياة كريمة للأسرة الجزائرية، من خلال وضع أسس التضامن الوطني.

المرافقة الطبية، قضية حاسمة

كما أكد أطباء النساء والتوليد على أهمية هذا التمديد، خصوصًا للأمهات اللواتي يواجهن مضاعفات بعد الولادة، سواء كانت من الناحية الطبية أو النفسية. وقد ذكروا أن الفترة الحالية التي تبلغ 90 يومًا غالبًا ما تكون غير كافية لتمكين إعادة التأهيل الكامل بعد عملية قيصرية أو ولادة صعبة. سيسمح هذا الإجازة الممتدة أيضًا بدعم الرضاعة الطبيعية، وهي عملية حيوية لصحة الرضيع وغالبًا ما تتعرض للخطر بمجرد أن تعود الأم إلى العمل.

تمثل هذه القرار بتمديد إجازة الأمومة إلى 14 أسبوعًا متتاليًا خطوة مهمة نحو تعزيز الدعم للنساء العاملات وللعائلة بشكل عام. إنها تتماشى مع منطق حماية الأمومة والطفولة، مع ضمان ظروف حياة كريمة واحترام حقوق الجزائريين.

الكلمات الرئيسية: إجازات الأمومة؛ المرأة؛ طبيب النساء؛ الصحة؛